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Ein arbeitsverhältnis kann befristet werden wenn dafür ein sachlicher grund vorliegt. Sechs monate oder ein jahr. Befristete verträge geben ein festgelegtes enddatum an z.
Wenn sie einen vertrag fuer ihren kunden schicken werden sie als unternehmer in seinem kopf verankert. Welcher beste tipp vielen ich geben kann ist den vertrag bevor unterzeichnung immer zu lesen. Die verlängerung eines sachgrundlos befristeten arbeitsvertrages muss unbedingt schriftlich vor ablauf des ersten vertrages erfolgen.
Verlängerung befristeter arbeitsvertrag verwenden. Hiermit wird zwischen den parteien vereinbart dass der befristete arbeitsvertrag vom bis zum um verlängert wird. Sie können diese art von vertrag in betracht ziehen wenn sie mutterschaftsurlaub abdecken möchten ein großes projekt zu personalen oder praktikanten zu übernehmen.
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